|
1. Финансовый отдел
|
|
1. Отдел сервисного обслуживания
|
|
3. Отдел лизинговых
|
|
2. Бухгалтерия
|
|
2. Канцелярия
|
|
договоров
|
|
|
|
|
|
4. Экспертный отдел
|
|
|
|
3. Хозяйственный отдел
|
|
В компетенцию коммерческой службы входят вопросы
маркетингового исследования лизингового рынка, коммерческо-посреднических
операций, оформление договоров на лизинг технических средств, изучение опыта
зарубежной торговли и лизинговой практики. В экспертном отделе проводится
анализ инвестиционных проектов и готовят заключение о техническом уровне, потребительских и конъюнктурных возможностях. В компетенцию финансовой службы
входят вопросы, связанные с финансовым обеспечением лизинговых операций, исследованием рынка заёмных средств, финансовой экспертизой договоров, а также
определение экономических показателей деятельности лизинговой компании и
изучение клиентуры.
В компании применяется штатно-окладная система
оплаты труда с премией по итогам работы. Данная схема была выбрана из-за ее
простоты и достаточности для компании такого класса.
Генеральный директор обеспечивает общее
руководство коллективом и решение принципиальных экономических задач, связанных
с выбором сделок. Он же ведет оперативное управление делами компании. При
решении этих задач руководитель при необходимости привлекает других
специалистов, поручая им выполнение конкретных заданий.
График работы 8-часовой рабочий день, 5 рабочих
дней в неделю. Выходной – суббота, воскресенье. Обед один час. Время работы с
9.00 до 18.00.
Теперь обратимся к анализу состава имущества лизинговой
компании ООО «АФТ-Лизинг».
2.2 Анализ имущественного положения ООО «АФТ-Лизинг»
На основе финансовой отчетности за два года, которая
представлена в приложениях 2 и 3 данной работы проанализируем имущество
предприятия за период 2001-2002гг. и представим результаты в таблице 2.1.
Анализ
состава имущества разделяется на анализ имущества, или анализ активов и
источников его формирования, то есть пассивов.
Как видно из таблицы 2.1., за период анализа
произошел существенный рост активов предприятия в целом они возросли за
2001-2002гг. с 237 тыс. руб. до 5128 тыс. руб. на 4891 тыс. руб. или темп роста
активов составил 2163,7 %, что свидетельствует о резком увеличении
капитализации предприятия более чем в 20 раз. Следует отметить, что наиболее
резкий рост активов произошел за 2001г. на 4449,0 тыс. руб., а в 2002 г. рост
составил 442 тыс. руб. Данное обстоятельство связано с исчерпанием емкости
кредита предоставляемого лизинговой компании источником финансирования КБ «Кедр».
Также обратим внимание на то, что рост активов
произошел в основном за счет роста внеоборотных активов с 136 тыс. руб. до 4504
тыс. руб. с повторением общей тенденции развития наибольший рост в 2001г.; 3847
тыс. руб. против 521 тыс. руб. в 2002г. Кроме того следует отметить, что рост
обусловлен ростом имуществ предназначенного для передачу в лизинг.
Таблица 2.1
Анализ состава имущества предприятия и источников
его формирования за период 2001-2002гг.