Профессионально – квалифицированный состав и структура кадров. Движение кадров и показатели их оборота
Категория реферата: Рефераты по менеджменту
Теги реферата: ценные бумаги реферат, шпаргалки скачать бесплатные шпаргалки
Добавил(а) на сайт: Рамазанов.
Предыдущая страница реферата | 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 | Следующая страница реферата
Чс – среднесписочное число рабочих.
8. Коэффициент интенсивности текучести:
[pic] где:
Ктч – частный коэффициент текучести по определенному подразделению.
9. Коэффициент постоянства кадров:
[pic] где :
Чоп – число работников проработавших весь отчетный период;
Чпл – число работников на конец этого периода.
10. Коэффициент стабильности кадров:
[pic], где:
Р`ув – численность работников уволившихся с предприятия по собственному желанию и из-за нарушения трудовой дисциплины ( за отчетный период ) человек;
Р – среднесписочная численность работающих на данном предприятии в период, предшествующий отчетному (человек);
Рп – численность вновь принятых за отчетный период работников
(человек).
11. Коэффициент замещения кадров:
[pic] где:
Чп – число принятых работников;
Чу – число выбывших работников;
Чс – средне списочное число работников.
Список использованной литературы:
1. В.В. Адамчук, О.В.Романов, М.Е.Сорокина Учебник для ВУЗов
«Экономика и социология труда», ЮНИТИ, М., 2000.
2. О.И.Волкова Учебник, серия «Высшего образования», «Экономика предприятия» серия ИНФРА-М, М., 1998.
3. В.М.Семенова учебник, «Центр экономики и маркетинга», «Экономика предприятия», МАН ВШ, М., 1996.
4. Л.И.Абалкин «Курс переходной экономики» ФИНСТАТ-ИНФОРМ, М., 1997.
5. В.А. Горфинкеля, Е.М. Купрякова Учебник «Экономика предприятия»,
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: сочинение отец, антикризисное управление.
Предыдущая страница реферата | 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 | Следующая страница реферата