Технико-экономическое обоснование создания нового предприятия
Категория реферата: Рефераты по предпринимательству
Теги реферата: шпаргалки скачать, функция реферат
Добавил(а) на сайт: Vodoleev.
Предыдущая страница реферата | 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 | Следующая страница реферата
Фпер – первоначальная (восстановительная) стоимость амортизируемого имущества, руб.
Принцип расчетов рассмотрим на примере зданий:
[pic]
[pic]тыс.р.
Таблица 9 – Расчет годовой суммы амортизационных отчислений
|Наименование элементов |Первонач|Годовая |Годовая сумма амортизационных отчислений |
|основных средств |альная |норма | |
| |стоимост|амортизац| |
| |ь, |ии, % | |
| |тыс. р. | | |
| | | | |расчетное |округленное|
|1 |2 |3 |4 |5 |6 |
|1 Токарное |4 |2500 |1,1 |5,1072522 |6 |
|2 Фрезерное |5 |2500 |1,1 |6,3840653 |7 |
|3 Сверлильное |7 |2500 |1,1 |8,9376915 |9 |
|4 Пресс |9 |2500 |1,1 |11,491317 |12 |
|5 Шлифовальное |11 |2500 |1,1 |14,044943 |15 |
|Итого |* |* |* |* |49 |
Для расчета численности персонала предприятия из Приложения Ж возьмем удельный вес, из таблицы 10- численность основных рабочих. Составив пропорцию, рассчитаем численность вспомогательных рабочих:
[pic], [pic]
Подобным образом рассчитывается численность остальных категорий персонала. Результаты расчетов представлены в таблице 11.
Таблица 11 - Расчет численности персонала предприятия
|Категории персонала |Численность |Удельный вес, %|
|1 |2 |3 |
|1 Рабочие, всего, | | |
|в том числе: основные |49 |70 |
|вспомогательные |8 |11 |
|2 Руководители |7 |9 |
|3 Специалисты |5 |7 |
|4 Служащие |2 |2 |
|5 Прочие |1 |1 |
|И т о г о: |72 |100 |
Расчет расходов на оплату труда персонала начните с расчета часовых тарифных ставок. Для определения часовой тарифной ставки повременщика 1 разряда III группы (Зп. IIIгр. 1 разряд) используется минимальный размер заработной платы, установленной законодательством и среднемесячное число отработанных часов:
[pic] ,
(9) где ЗМРОТ - минимальный размер оплаты труда, установленный государством (600 р.) ;
Nчас – среднее количество часов за месяц, отработанное работниками предприятия. (166,75)
Для определения часовой тарифной ставки сдельщика используются
тарифные коэффициенты, представленные в Приложении З. При переходе от
часовой тарифной ставки 1 разряда повременщика III группы к часовой
тарифной ставки 1 разряда повременщика II группы используется коэффициент
1,08, а I группы - коэффициент 1,21:
Зп.IIIгр.1разряд=600 : 166,75=3,6
Зс.IIIгр.1разряд=3,6·1,05=3,78
Зп.IIгр.1разряд=3,6·1,08=3,9
Дальнейшие расчеты проведем подобным образом и результаты расчетов оформим в таблице 12.
Таблица 12 – Расчет часовых тарифных ставок
|Основные группы|Форма |Разряд |
| |оплаты труда | |
|работ | | |
|1 |2 |3 |4 |5 |
|1 Токарное |4 |2500 |8,19 |81900 |
|2 Фрезерное |7 |2500 |12,94 |161750 |
|3 Сверлильное |6 |2500 |10,24 |179200 |
|4 Пресс |8 |2500 |14,32 |322200 |
|5 Шлифовальное |4 |2500 |8,19 |225225 |
|6 Сборка |5 |2500 |8,32 |104000 |
|Итого |* |* |* |1074275 |
Для расчета годового фонда оплаты труда воспользуемся структурой фонда оплаты труда персонала на аналогичных предприятиях (Приложении Ж).
Принцип расчетов рассмотрим на примере оплаты труда вспомогательных рабочих (Звсп):
Звсп.=[pic] р.
Премии (П.) установим на уровне 25 % от основной заработной платы:
Пвсп.=[pic] р.
Дополнительная заработная плата планируется в процентах от основной
с учетом премии. Процент дополнительной заработной платы возьмем равным 20
%. Результаты расчетов оформим в таблице 14.
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: реферат на тему язык, отчет по практике, понятие культуры.
Предыдущая страница реферата | 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 | Следующая страница реферата