Личностные качества руководителя
Категория реферата: Остальные рефераты
Теги реферата: конспект по русскому языку, изложение лицей
Добавил(а) на сайт: Антиох.
1 2 3 4 5 | Следующая страница реферата
КОММЕРЧЕСКО - БАНКОВСКИЙ КОЛЛЕДЖ
Маркетинг кадровой службы
КУРСОВАЯ РАБОТА
На тему: Личностные качества руководителя.
Выполнила студентка группы ВУ-40
Грибовская В.А.
Преподаватель
Косюга В.Е.
Дата допуска
Дата защиты
Москва 2004
СОДЕРЖАНИЕ
1. Введение……………………………………………………….3
2. Типы руководителей………………………………………….5
3. Качественные характеристики руководителя……………….10
4. Лидер – это кто?...................................................................
......13
5. Женщина – плохой начальник………………………………..15
6. Искусство строить отношения………………………………..17
7. Заключение……………………………………………………..20
8. Психологический практикум………………………………….21
9. Список литературы…………………………………………….24
Введение
Зигмунд Фрейд (австрийский психиатр и психоаналитик) считал: все, что мы
с вами делаем, мотивировано двумя факторами – сексуальной потребностью и
желанием стать великим. А Д. Дьюи (американский философ) считал, что самым
глубоким побуждением человеческой натуры является «желание стать
значительной личностью». Если бы наши предки не обладали этой пламенной
страстью доказывать собственную значимость в глазах других, цивилизация
стала бы невозможной. Без этой страсти мы так и остались бы животными.
Человек рождается на свет уже человеком и с одной стороны это существо
энергетическое, а с другой – общественное. Строение тела обуславливает
возможность происхождения, структура мозга - потенциальный развитый
интеллект, строение рук - перспективу использования орудий труда и т.д., всеми этими возможностями оно отличается от детеныша животного. Человек как
субъект и продукт трудовой деятельности в обществе является системой, в
которой физическое и психологическое генетически обусловлено и
сформулировано.
В понятии "индивид" выражено родовая принадлежность человека, это
гипотетическое образование - набор наследственных, индивидуальных черт.
Появляясь на свет человек становится личностью.
"Личность" - понятие социальное, на которую большое влияние имеет среда;
тот же человек, но рассматриваемый как общественное существо.
Введение в психологию понятия личности означает, прежде всего, что в
объяснении психических явлений исходят из реального бытия человека как
реального существа, в его взаимоотношениях с материальным миром, к
общественному окружению, к другим людям.
Эти отношения реализуются в деятельности людей, в той реальной
деятельности, посредством которой люди познают мир и изменяют его. Никак
нельзя вовсе обособить личность от той реальной роли, которую она играет в жизни.
Человек не рождается с готовыми способностями, интересами, характером и т.п. Эти свойства формируются при жизни человека. На сколько эффективно развиваются эти качества, на столько будет определена его дорога в жизни, одни становятся управляющими, другие – управляемыми.
Потребность в управлении возникает в повседневной нашей жизни, абсолютно не важно в какой ситуации это происходит: договариваясь о месте встречи или строя дом. То есть когда хотя бы два человека объединяют свои усилия для достижения какой либо общей цели, возникает задача координации их совместных действий, решение которой кто- то из них берет на себя. При этом один становится руководителем, управляющим, а другой – его подчиненным, исполнителем.
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: доклад по обж, оформление курсовой работы.
1 2 3 4 5 | Следующая страница реферата