Расходы бюджетной системы на социальные цели
Категория реферата: Остальные рефераты
Теги реферата: сочинения по литературе, решебник
Добавил(а) на сайт: Iakim.
Предыдущая страница реферата | 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 | Следующая страница реферата
3.1. Пенсионный фонд РФ
Пенсионный фонд РФ — крупнейший из внебюджетных социальных фондов. Он
введен в действие с 1 января 1992 г. постановлением Верховного Совета
Российской Федерации от 27 декабря 1991 г. № 2122-1. Бюджет Пенсионного
фонда сегодня в России — второй по величине после федерального. На долю
пенсионного фонда Российской Федерации (ПФР) приходится почти 75% средств
внебюджетных социальных фондов.
Основной источник доходов Пенсионного фонда РФ — страховые взносы
работодателей и работающих. Работодатели ежемесячно уплачивают страховые
взносы одновременно с получением в банках и иных кредитных организациях
средств на выплаты работникам за истекший месяц. В таком же порядке
работодатели начисляют и уплачивают обязательные страховые взносы с
работников, включая работающих пенсионеров. Страховые взносы в Пенсионный
фонд РФ начисляются на все виды заработка (дохода) в денежной или
натуральной форме независимо от источника их финансирования, в том числе
штатных, нештатных, сезонных и временных работников, а также работающих по
совместительству или выполняющих разовые, случайные и кратковременные
работы. Перечень выплат, на которые не начисляются страховые взносы в
Пенсионный фонд РФ, утверждает Правительство РФ.
Основными задачами Пенсионного фонда РФ как самостоятельного финансово-
кредитного учреждения являются аккумуляция страховых взносов и расходование
средств фонда в соответствии с действующим законодательством. Уплата
страховых взносов в Пенсионный фонд РФ носит обязательный характер, они
отнесены к числу первоочередных платежей и включаются в себестоимость
продукции (работ, услуг).
Особую сложность представляет определение обоснованных тарифов взносов во
внебюджетные фонды, и в Пенсионный фонд РФ в частности. В целом ряде стран
существует очень высокая норма пенсионного накопления. Особое место среди
этих стран занимает Сингапур, который первым в мире ввел обязательную
накопительную пенсионную систему. Все пенсионные накопления в Сингапуре
производятся за счет регулярных взносов работников и их работодателей по
весьма значительной ставке — 40% заработной платы (половину вносят
работодатели и половину — сами работники).
В доходы бюджета Пенсионного фонда РФ, кроме обязательных взносов, поступают также:
• средства федерального бюджета, направляемые через Пенсионный фонд РФ на
целевое финансирование выплаты государственных пенсий и пособий;
• средства Фонда социального страхования РФ;
• доходы от обслуживания счетов Пенсионного фонда РФ банками;
• пени и финансовые санкции;
• добровольные взносы юридических и физических лиц и др.
В 2002 году доходная часть бюджета ПФ составила 783477,7, расходная -
739156,6.
Средства Пенсионного фонда РФ направляются на выплату
. государственных пенсий (по возрасту, за выслугу лет, при потере кормильца);
. пенсий по инвалидности, военнослужащим; компенсации пенсионерам;
. материальной помощи престарелым и инвалидам;
. пособий: на детей в возрасте от 1,5 до 6 лет, одиноким матерям;
. на детей, инфицированных вирусом иммунодефицита;
. пострадавшим от аварии на Чернобыльской АЭС и др. выплаты.
За счет средств Пенсионного фонда РФ финансируются также различные
программы по социальной поддержке инвалидов, пенсионеров, детей и
осуществляются единовременные денежные выплаты.
Выплаты государственных пенсий и пособий занимают наибольший удельный вес
в общем объеме расходов Пенсионного фонда РФ.
Система пенсионного обеспечения представляет собой технологическую цепочку, состоящую из целого ряда звеньев – от назначения до выплаты пенсий. Это региональное отделение пенсионного фонда – банк- управление социальной защиты населения субъекта РФ – районный (городской) орган соцзащиты-почта (Сбербанк) - пенсионер. Назначением пенсии занимаются органы социальной защиты граждан, а финансирование выплат пенсий возложено на органы ПФ РФ.
Однако одна из фундаментальных проблем современной пенсионной системы
России связана с низким соотношением численности между лицами
трудоспособного возраста и пенсионерами. Эта величина определяет
финансовую устойчивость всей пенсионной системы, построенной на
распределительном принципе. Прогнозы роста числа пенсионеров в России, а
также низкий уровень обеспеченности пенсионеров в нынешний момент
определили необходимость Пенсионной реформы.
Программа пенсионной реформы РФ, утвержденная в мае 1998 г (постановление
Правительства РФ от 20.05.98 №463 «О Программе пенсионной реформы в
Российской Федерации»)., в долгосрочной перспективе предусматривает переход
от действующей распределительной системы пенсионного обеспечения к
смешанной. Этому должна способствовать реализация Федерального закона РФ
«Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного
пенсионного страхования» от 01.04.96 г. № 27-ФЗ. С 2000 г. работающие
должны были часть своих пенсионных взносов отчислять в накопительную
систему и тем самым с ранних лет зарабатывать себе на старость. В настоящее
время основания для возникновения права на пенсию по государственному
пенсионному обеспечению и порядок ее назначения устанавливается Федеральным
законом от 15.12.2001 №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в
Российской Федерации». Федеральный закон от 15.12.2001 № 167 – ФЗ « Об
обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» устанавливает
государственное регулирование обязательного пенсионного страхования, определяет условия назначения пенсии и ответственность субъектов
обязательного пенсионного страхования.
Таким образом, реформа пенсионной системы изменяет существующую
распределительную систему и порядок учета пенсионных прав граждан и
дополняет ее накопительными элементами. Основным риском накопительной
пенсионной системы является эффективность размещения пенсионных накоплений.
Выход пенсионных накоплений на российский фондовый рынок приведет к росту
спроса на фондовых рынках, что повысит котировки акций и, соответственно, капитализацию российских компаний.
В странах Западной Европы, как и в США давно существует отлаженный
механизм социальной защиты граждан, при котором каждый член общества, ступивший в пенсионный возраст, может рассчитывать на достойное продолжение
своей жизни. Эффективность существующих на Западе систем социальной защиты
подтверждается высоким уровнем продолжительности жизни. Сегодня пенсионер в
Великобритании или США, переваливший семидесятилетний порог не считает себя
стариком. Более 100 тысяч людей на планете доживают и даже переваливают
отведенный им столетний биологический срок.
В сложившихся условиях особое значение приобретают негосударственные пенсионные фонды (НПФ), которые призваны обеспечивать дополнительное пенсионное страхование, осуществляемое за счет добровольных взносов работников и работодателей. НПФ пока не стали серьезной альтернативой традиционной пенсионной системе, но имеют устойчивый рост. 8 апреля 1998 года был принят Федеральный закон № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».
В большинстве развитых стран негосударственные пенсионные фонды имеют широкое распространение. Так «средний» американец получает государственную пенсию – 300-600$ и одновременно 3000-4000$ из частных фондов.
В России насчитывается более 260 НПФ. Наиболее крупными являются: НПФ
«Газфонд» (Москва), НПФ «Благосостояние» (Москва), НПФ «Сургутнефтегаз»
(Ханты-Мансийский АО), НПФ «Телеком-союз» (г. Санкт-Петербург), НПФ
«Алмазная осень» (Якутия) и др. НПФ обычно создаются предприятиями наиболее
рентабильных отраслей экономики. Основная доля пенсионных резервов (97%)
сосредоточена в 66 фондах с пенсионными накоплениями, превышающими 30
млн.рублей. В 16 НПФ сосредоточено 85% пенсионных накоплений и 60%
участников, выплаты из них составляют 64% всех негосударственных пенсий.
3.2. Фонд социального страхования РФ
Фонд социального страхования РФ призван способствовать материальному
обеспечению лиц, по ряду причин не участвующих в трудовом процессе. Он
действует в соответствии с Указом Президента РФ «О Фонде социального
страхования Российской Федерации» от 07.08.92 г. № 822 и Положением о Фонде
социального страхования РФ, утвержденным Постановлением Правительства РФ «О
Фонде социального страхования Российской Федерации» от 12.02.94 г. № 101-
Фонд социального страхования РФ управляет средствами государственного
социального страхования РФ.
Денежные средства Фонда являются государственной собственностью, не входят в состав бюджетов соответствующих уровней, других фондов и изъятию не подлежат.
Основными задачами Фонда социального страхования являются:
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: моря реферат, реферат финансы.
Предыдущая страница реферата | 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 | Следующая страница реферата