Миграция трудовых ресурсов в Россию

Категория реферата: Рефераты по социологии
Теги реферата: bestreferat ru, инновационный реферат
Добавил(а) на сайт: Bratcev.

- ухудшение финансового положения предприятий, ранее привлекавших трудовых мигрантов, снижение производства сельхозпродукции, уменьшение гражданского строительства;

- резкое уменьшение объема иностранных инвестиций в связи с усилением кризисных тенденций в российской экономике;

- ужесточение требований к приему иностранных работников в связи с ростом общего числа безработных;

- переориентация потоков трудовой миграции иностранных граждан с легальных каналов на нелегальные направления и незаконную занятость.

Структура иностранной рабочей силы по странам происхождения, тыс. человек (табл.1)

|Страна-экспортер |1994 |1995 |1996 |1997 |1998 |1999 |
|Республики бывшего СССР |73,8 |141 |155 |119 |116 |99,1 |
|Азербайджан |0,4 |1,3 |2,2 |3,2 |4 |2,8 |
|Армения |1,7 |6,1 |7,2 |6,9 |7,5 |5,2 |
|Белоруссия |5,8 |11,1 |10,6 |1 |0 |0 |
|Грузия |0,9 |7 |8,1 |6,7 |6,3 |5,2 |
| |1 |2,1 |2,2 |1,8 |1,8 |1,7 |
|Киргизия |0,1 |0,7 |1,2 |1,3 |0,7 |0,6 |
|Латвия |0,2 |0,4 |0,4 |0,4 |0,5 |0,6 |
|Литва |2,2 |4,1 |4,6 |3,6 |3 |2,6 |
|Молдавия |3,7 |6,7 |9,4 |8,9 |10,5 |8,6 |
|Таджикистан |0,6 |1,5 |2 |3,1 |3,3 |4,1 |
|Туркмения |0 |0,1 |0,3 |0,4 |0,3 |0,3 |
|Узбекистан |1,5 |3,6 |4,1 |3,2 |3 |3,4 |
|Украина |55,2 |94,1 |98,6 |76,5 |73,6 |62,8 |
|Эстония |0,5 |2,4 |3,6 |1,6 |1,4 |1,2 |
|Страны дальнего зарубежья |55,2 |140 |138 |123 |126 |112 |
|ВСЕГО: |129 |281 |292 |242 |242 |211 |

Направления миграции иностранной рабочей силы.

В 2000 году иностранная рабочая сила в РФ прибывала из 116 стран мира, половина из которых представлена странами Азии и
Африканского континента.

Круг основных государств, направляющих иностранную рабочую силу в Россию, сформировался еще в первой половине 90-х годов.
Безусловным лидером среди этих стран является Украина. Можно также утверждать, что основная масса нелегальных трудовых мигрантов прибывает в Россию также с Украины.

Среди бывших союзных республик, из которых в Россию направлены важнейшие потоки трудовой миграции, выделяется также Молдавия. Все большую роль на внутреннем российском рынке труда играет рабочая сила из Таджикистана, Армении, Грузии, Азербайджана (табл.3)

Страны СНГ с наибольшим экспортом рабочей силы в Россию
(табл.2).

|Страна |Доля в общем импорте, % |Занимаемое место |
|Украина |30,0 |1 |
|Молдавия |5,6 |5 |
|Таджикистан |2,9 |8 |

За последние несколько лет поток трудовой миграции в Россию из- за пределов бывшего Союза возрос более чем в 2 раза, а его удельный вес в общем потоке иностранной рабочей силы увеличился с 42,8% в
1994 г. до 48,1% в 2000 г.

Наиболее характерная черта в изменении трудовой миграции из СНГ
– снижение доли Украины и рост удельного веса Молдавии. Так, удельный вес трудовых мигрантов с Украины сократился за 1994-2000 гг. на 13 пунктов, а доля трудовых мигрантов из Молдавии за тот же период увеличилась с 2,9 до 5,6% (рис. 2, см. Приложение)

Из стран дальнего зарубежья самыми крупными экспортерами рабочей силы выступают Турция, Китай, КНДР, Вьетнам, Югославия, что обусловлено стимулированием в этих странах группового экспорта национальной рабочей силы путем заключения договоров с российскими организациями для выполнения строительных или сельскохозяйственных работ.

Масштабы же использования работников из развитых европейских стран, а также США, Канады, Японии, Африки, Центральной и Южной
Америки, а также Австралии крайне незначительны.

Территориальная структура распределения иностранных работников.

По территории России ситуация с привлечением и использованием иностранной рабочей силы сильно различается. Основными центрами притяжения трудовых мигрантов стали Центральный район (37,7% их общей численности в 2000 г.), Западная Сибирь (15,1%) и Дальний
Восток (12,4%).

С 1996 г. доля трудовых мигрантов в Центральном районе в общей численности иностранных работников увеличилась с 34,5% до 37,7% в
2000 году, т.к. после кризиса 1998 года в нем сохранилось большинство жизнеспособных предприятий, привлекающих иностранную рабочую силу.

В 2000 г. в Северо-Западном, Поволжском и Северо-Кавказском районах удельный вес иностранных работников не превысил 6% общей численности привлеченной рабочей силы. Основные регионы их использования – г. Санкт-Петербург и Ленинградская область, республика Татарстан и Астраханская область, Краснодарский край и
Ростовская область. Низкими показателями характеризовались Северный регион и Волго-Вятский район – всего 2,1 и 0,6% общей численности трудовых иммигрантов.

Среди административно-территориальных единиц России наибольшими масштабами привлечения иностранной рабочей силы характеризуются предприятия и организации Москвы, Санкт-Петербурга, Белгородской,
Московской и Тюменской областей, Ханты-Мансийского и Ямало-
Ненецкого АО, а также Краснодарского, Приморского и Хабаровского краев. На долю этих десяти административно-территориальных единиц в
2000 году приходилось почти 70% всей легальной трудовой миграции в страну.

Самым крупным потребителем иностранной рабочей силы является
Московский регион. Более трети общего числа всех зарегистрированных иностранных работников работают в Москве и Московской области, главным образом в строительстве и на транспорте.

Второй крупный центр – Ханты-Мансийский и Ямало-Ненецкий АО, соответственно 7,1 и 4% общей численности иностранной рабочей силы в 2000 году, большая часть из которых – это украинские нефтяники и газовики.

Третья крупная зона – приграничные территории, куда на заработки едут преимущественно китайцы, корейцы и вьетнамцы.

Интерес представляет и оценка дифференциации интенсивности потоков трудовой миграции. В конце 90-х гг. наибольшей интенсивностью притока иностранных работников (число прибывших на
10 тыс. населения) характеризовался Дальневосточный район.

Поделитесь этой записью или добавьте в закладки