Статистика трудовых ресурсов
Категория реферата: Рефераты по трудовому праву
Теги реферата: диплом государственного образца, шпоры по физике
Добавил(а) на сайт: Vestita.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 | Следующая страница реферата
Показателем использования трудовых ресурсов является фонд рабочего времени. Эффективность использования рабочего времени предприятия оценивается с помощью системы расчетных показателей: среднего числа дней работы одного рабочего, продолжительности рабочего дня и среднего числа отработанных часов одним рабочим, а также по степени использования фонда рабочего времени.
Анализ использования трудовых ресурсов на предприятии представлен в таблице2 .
Taблица 2
Анализ использования трудовых ресурсов ЗАО «ТПЗ»
|Показатель |1998 г |1999 г |Отклонение |
| | |план |факт |от |от |
| | | | |1998г|плана |
|1 |2 |3 |4 |5 |6 |
|Среднегодовая численность рабочих |122 |125 |117 |-5 |-8 |
|(КР) | | | | | |
|Отработано за год одним рабочим | | | | | |
|дней (Д) |233 |240 |235 |2 |-5 |
|часов (Ч) |1770,8 |1920 |1809,5|38,7 |-110,5|
|1 |2 |3 | |5 | |
| | | |4 | |6 |
|Средняя продолжительность рабочего|7,6 |8 |7,7 |0,1 |-0,3 |
|дня (П), часов | | | | | |
|Фонд рабочего времени, часов |216037,|240000|211711|-4326|-28288|
| |6 |,0 |,5 |,1 |,5 |
|В том числе сверхурочно |518,0 |- |744,0 |+226 |+744,0|
|отработанное время, часов | | | | | |
В 1999 г. предприятие использует трудовые ресурсы лучше, чем 1998 г. В среднем одним рабочим в 1999 г. отработано 235 дней при плане 240 дней, в связи с чем целодневные потери рабочего времени составили на одного рабочего 5 дней, а на всех 585 дней или 4680 часов.
Внутрисменные потери рабочего времени за один день составили 0,3 часа, а за все отработанные дни всеми рабочими 8248,5 часов. Общие потери
рабочего времени 12928,5часов ([1809,5- 1920](117). Если исключить
сверхурочно отработанные часы, то средняя продолжительность рабочего дня
составит 7,67 часов, а внутрисменные потери рабочего времени – 9073,4.
Общие потери рабочего времени в этом случае составят 13672,5 часа.
4.3 Анализ производительности труда и заработной платы
Уровень производительности труда может быть выражен показателем выработки товарной продукции на одного работающего (ППП) и показателем трудоемкости единицы продукции.
В таблице 3. представлен анализ выработки товарной продукции и среднегодовой заработной платы персонала ЗАО «ТПЗ» в1998-99 гг.
Таблица 3.
Анализ производительности труда и заработной платы промышленно-
производственного персонала (ППП).
|Показатель |Единица |1998 г |1999 г |Абсолют|Темп |
| |измере- | | |-ное |изме-не|
| |ния | | |изме-не|ния,% |
| | | | |ние | |
|1 |2 |3 |4 |5 |6 |
|Товарная продукция |тыс. руб|5771,0 |10610,0 |4839,0 |83,85 |
|Численность ППП |человек |199 |186 |-13 |-6,53 |
|Выработка товарной продукции |тыс.руб |29,00 |57,04 |28,04 |96,7 |
|на 1 ППП |чел. | | | | |
|Годовой фонд заработной платы|тыс.руб |2339,2 |3065,5 |726,3 |31,05 |
|Среднегодовая заработная |тыс.руб |11,75 |16,48 |4,73 |40,26 |
|плата одного работника ППП | | | | | |
| |
| |
Выработка товарной продукции работниками промышленно- производственного персонала увеличивается на 28,04 тыс. руб. или на 96,7% и составляет в 1999 г. 57,04 тыс. руб. на одного работника ППП.
Общий фонд заработной платы увеличивается на 31,05% или на 726,3 тыс. руб.
Среднегодовая заработная плата одного работника ППП увеличилась на
40,26% или 4,73 тыс. руб. и в 1999 г. составила 16,48 тыс. руб. увеличение
произошло за счет снижения численности ППП и увеличения годового фонда
заработной платы.
Темп увеличения выработки товарной продукции (96,7%) значительно выше темпов роста среднегодовой заработной платы одного работника промышленно- производственного персонала (40,26%).
Производительность труда и численность персонала оказывают влияние на изменение товарной продукции.
Используя данные таблицы 9. можно определить влияние этих факторов на изменение товарной продукции интегральным методом: а) изменения численности работающих:
( ТП ч = Втп0((Ч + ((Втп((Ч)/2
где Втп – выработка товарной продукции на 1 ППП;
Ч – численность ППП;
ТП – товарная продукция;
(ТП ч = 29,0 ( (-13) + (28,04( (-13))/2 = -559,26 (тыс. руб.) б) изменения производительности труда:
( ТП п = Ч0( (Втп + ((Втп((Ч)/2
( ТП п = 199(28,04 +(28,04( (-13))/2 =5397,7 (тыс. руб.)
Суммарное влияние факторов составит:
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: курсовая работа по менеджменту, купить дипломную работу, диплом школа.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 | Следующая страница реферата