ТРАНСФОРМАЦИЯ КОМПАНИЙ: СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ И ТЕНДЕНЦИИ
Категория реферата: Рефераты по менеджменту
Теги реферата: новшество, отправить сообщение
Добавил(а) на сайт: Ljubomira.
Предыдущая страница реферата | 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 | Следующая страница реферата
Организация труда
Снятие стресса
Социальная защита
Майо
Техника безопасности
Сдельная оплата
Тейлор
Изучение методики труда
Разделение труда
Матричная организация
Организация по видам продукции / частично по группам продуктов, с централизованными функциями
Организация по функциям
рентабельное предприятие
менее рентабельное предприятие
100%
До сих пор
- иерархические
- главные
- всеохватывающие
- жесткие,неподвижные
В будущем
- распределенные «источники» и «выходы» в сети
- ориентированные на проблему
- динамичные, адаптируемые
Рисунок 1.8. Формирование методов управления деятельностью западных компаний
УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ ПАРАДИГМА
КАТЕГОРИЯ
трансформация и непрерывное улучшение (Continuous Process Improvement –
CPI)
корпоративный информационный менеджмент Corporate Information Management –
CIM)
точно – в срок (Just In Time)
управление стоимостью компании (Value Management)
стратегическое управление затратами (Strategic Cost Management - SCM)
всеобщее управление качеством (Njnal Quality Management - TQM
«процесс»
«информация»
«время»
«стоимость»
«затраты»
«качество»
Управление объемом продаж
Управление задолженностью
Управление активами
Максимизация прибыли
Снижение себестоимости
«продажи»
«задолженность»
«активы»
«прибыль»
«себестоимость»
Управленческая парадигма
Категория
Соответствие скрытым потребностям
Соответствие стоимости
Соответствие применению
Соответствие стандарту
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: рефераты по истории россии, титульный лист курсовой работы.
Предыдущая страница реферата | 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 | Следующая страница реферата