Социотипы. Часть 2
Категория реферата: Рефераты по социологии
Теги реферата: антикризисное управление предприятием, методы изложения
Добавил(а) на сайт: Levin.
1 2 3 | Следующая страница реферата
Социотип - Маршал.
Социальная значимость: бескомпромиссность, решительность, волевая целеустремленность в воплощении идеи в практику.
Характерные черты: развитое чувство долга, ориентация на гражданские интересы.
Положительные качества: организационные способности, практический и здравый ум, работоспособность, дисциплинированность.
Приемлемые недостатки: иногда пренебрегает интересами конкретной личности, невосприимчив к недосказанным идеям.
Что знает о себе:
Знает, как преодолевать препятствия на пути достижения цели. Его не смущают трудности предпринимаемых дел. У него достаточно силы, воли, энергии для их преодоления. Не отвлекается на второстепенные вопросы, сосредотачивая энергию на главном направлении. Чувствует в себе способность быть хорошим организатором, но боится ответственности за предпринимаемые действия. Умеет создать и сплотить коллектив для решения далеко идущей задачи, дающей большие материальные выгоды. Умеет подчинить своей воле окружающих его людей.
Что может:
Может позаботиться о создании комфорта для себя и окружающих, проявить внимание к их нуждам и проблемам. Для него важно, чтобы ни он, ни его ближайшее окружение не испытывали материальной нужды. Как правило, это получается, так как проявляемая им деловая активность приносит реальные результаты. Умеет успешно отстаивать свои материальные интересы перед кем угодно, применяя разнообразные методы позиционной борьбы, конкурировать с другими, занимающимися тем же делом.
Что хочет:
Хочет всегда держать ситуацию под контролем, направлять свою деятельность в нужном направлении с учетом потенциального развития событий. Неуверенность в прогнозах на будущее “выбивает” его из нормального ритма работы. Он приветствует только те изменения, которые исходят от него, а не от других или внешних обстоятельств. Хочет, чтобы жизнь была наполнена разнообразными событиями, иногда драматическими, чтобы не испытывать вялости, апатичности и скуки. Испытывает благодарность к человеку, который своими рассуждениями помогает ему ориентироваться в развитии событий, и непредсказуемыми эмоциями разнообразит его жизнь.
Что надо:
Подчиняется требованиям быть чутким и внимательным, отзывчивым к способностям другого человека. Это у него получается только тогда, когда удовлетворены требования “Хочу”. В противном случае может проявить нетерпимость к человеку, его суждениям. Ему время от времени надо “излить душу”, так как ему трудно дается проявление чувств в силу своей эмоциональной скрытности и недемонстративности.
Социотип - Наставник
Социальная значимость: воодушевление людей идеей, приобретшей осязаемые, завершенные логические формы
Характерные черты: эмоционально порывист, способен увлечься сам и увлекать других
Положительные качества: способность идти на оправданный риск, решительность, настойчивость
Приемлемые недостатки: склонность драматизировать события, недоверие к неподтвержденным идеям и теориям
Выбирает позиции идейной убежденности, не допускающей подрыва непререкаемости авторитета исповедуемых ими ценностей. Деятельность носит ярко выраженный характер наставничества и мессианства.
Что знает о себе:
Уверенно ориентируется в эмоциональных состояниях других людей. Стремиться увеличить потенциал положительных эмоций. Сама воодушевляется идеей , воодушевляет других. Чувствует ответственность за себя и др., пытается показать обоснованность своих убеждений. В отстаивании своих позиций способна проявить решительность и настойчивость, привлечь на свою сторону людей, обладающих необходимыми волевыми качествами. Предупреждает их о необходимости учета ошибок, совершенных в прошлом, показывает, когда настало время решительных действий. Ее “внутреннее чутье” предохраняет от попадания в опасные ситуации.
Что может:
Может контролировать малейшие изменения в отношении близких к себе людей. Старается предупредить проявление неблагожелательности с их стороны. Для нее важно, чтобы люди видели ее неординарность, способность возвыситься над мелочным бытом, в необходимых случаях пожертвовать собой ради др. Чтобы это было заметнее для окружающих, иногда драматизирует события.
Что хочет:
Хочет, чтобы ее ближайшее окружение видело в ее деятельности и поступках строгую логику. Упреки в нелогичности ее раздражает. Ее эмоциональность не всегда позволяет действовать последовательно. Поэтому с благодарностью воспринимает информацию по этому аспекту, если она подается в мягкой, ненавязчивой форме. Недоброжелательное отношение со стороны коллег, скучная, однообразная, рутинная работа является источником ее стресса.
Что надо:
Подчиняет себя требованием быть деловым человеком. Окружающим демонстрирует, что она экономный, расчетливый человек. Стремиться выглядеть серьезным и рассудительным человеком, заниматься делом, которое дает реальную пользу. Для нее важно внешне выглядеть так, как этого требует мода, общепринятые стандарты. Раздражает любая неосторожная критика по этому аспекту.
Социотип - “Лирик”
Социальная значимость: утонченное восприятие мира, предупреждение людей о назревании кризисной ситуации
Характерные черты: тревожность, застенчивость, ориентация на общение с людьми
Положительные качества: воображение, интерес к оригинальным идеям, восприимчивость к новому, гибкость в общении, умение подбирать людей
Приемлемые недостатки: непрактичность, необязательность, склонность к индивидуализму.
Что знает о себе:
Хорошо знает, какие ошибки совершил в прошлом, особенно те из них, которые были связаны с высоким накалом отрицательных эмоций. Обладает интуитивным чутьем, предохраняющим от повторения ошибочных шагов. Наряду с этим умеет располагать к себе людей, вызывая у них положительные эмоции, привлекать их к деловой активности, в которой он заинтересован. Доброжелателен, жизнерадостен, иногда сентиментален. Все эти качества позволяют достигать поставленных целей вместе с теми людьми, которые расположены к нему.
Что может:
Может на близкой психологической дистанции увидеть способности тех людей, которые его окружают. Признает за ними право на ошибку, дает шанс ее исправить. Умеет поддержать и одобрить большие начинания, апеллируя к их внутренним мотивам. Если отношения с человеком долго и упорно не складываются по его вине, может уйти на далекую психологическую дистанцию, открыто проявить отрицательные эмоции, заявить о его недостатках, не применяя при этом волевого давления.
Что хочет:
Хочет быть требовательным, хочет, чтобы у него был твердый распорядок дня для успешной реализации своих деловых качеств. Испытывает благодарность к человеку, который по отношению к нему выполняет функции организующего и мобилизующего начала.
Что надо:
Строго придерживается требований быть гармонизирующим элементом в системе межличностных отношений. Это должно проявляться не только внутренне, но и в одежде, удовлетворяющей самый изысканный вкус. Должен избегать конфликтов, которые нарушают ритм его жизни, быть деловым, уметь отстаивать свои материальные интересы. Это не всегда получается. Критика по этому аспекту может привести его в стрессовое состояние.
Социотип - Политик
Социальная значимость: гибкость и динамичность, молниеносная ориентация в ситуации, способность к компромиссу, к правильной оценке возможностей противостоящих сил
Характерные черты: динамичен и очень не спокоен, склонен опережать других
Положительные качества: напористость, готовность бороться с инертностью, неэффективностью, благодушием и обманом
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: экзамен, греция реферат, фирма реферат.
1 2 3 | Следующая страница реферата