Рефераты | Рефераты по менеджменту | Конкурс как технология привлечения персонала |
— |
||||||
|
7. Подбор специалистов и формирование групп научного сопровождения |
0 |
+ |
— |
||||
|
8. Разработка необходимого инструментария |
0 |
0 |
+ |
||||
|
9. Создание организационно-технической группы по материально-техническому обеспечению основного и заключительного этапов конкурса |
0 |
+ |
+ |
||||
|
10. Подготовка и оценка рефератов |
0 |
+ |
— |
||||
|
11. Подготовка материалов к рассмотрению на заседании конкурсной комиссии |
0 |
+ |
+ |
||||
|
12. Рассмотрение документов, представленных кандидатами на участие в конкурсе (заседание конкурсной комиссии) |
+ |
+ |
0 Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: налоги в россии, реферат по физике. Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 | Следующая страница реферата Поделитесь этой записью или добавьте в закладкиКатегории: |
