Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7  8 | Следующая страница реферата

Анализ производительности труда на ООО «Строй» за 2000 год.

|Показатель |1 кв. |4 кв. |+/- |
|Объем производства продукции, тыс. руб. |10622,96|12186,8 |+1563,84 |
|Среднесписочная численность: | | | |
|-промышленно-производственного персонала |614 |678 |+64 |
|(ППП) |557 |618 |+61 |
|-рабочих (КР) | | | |
|Удельный вес рабочих в общей численности | | | |
|промышленно-производственного персонала |90,7166 |91,1504 |+0,4338 |
|(УД), % | | | |
|Отработано дней одним рабочим за квартал (Д)|60,32 |61,0 |+0,68 |
|Средняя продолжительность рабочего дня (П), |8,0 |8,0 |0,0 |
|ч. | | | |
|Общее количество отработанного времени: | | | |
|-всеми рабочими за квартал (Т), тыс. ч. |268,786 |301,584 |+32,798 |
|-в том числе одним рабочим, чел.-ч. |482,56 |488,0 |+5,44 |
|Среднеквартальная выработка, тыс. руб./чел.:| | | |
| |17,3012 |17,9746 |+0,6734 |
|-одного работающего (КвВ) |19,0717 |19,7197 |+0,648 |
|-одного рабочего (КвВр) | | | |
|Среднедневная выработка рабочего (ДВ), |316,18 |323,27 |+7,09 |
|руб./чел. | | | |
|Среднечасовая выработка рабочего (СВ), |39,52 |40,41 |+0,89 |
|руб./час. | | | |

Обязательно анализируется изменение среднечасовой выработки как одного из основных показателей производительности труда и фактора, от которого зависит уровень среднедневной и среднеквартальной выработки рабочих. Величина этого показателя зависит от факторов, связанных с изменением трудоемкости продукции и стоимостной ее оценки.

К первой группе факторов относятся такие, как технический уровень производства, организация производства, непроизводительные затраты времени в связи с браком и его исправлением.

Во вторую группу входят факторы, связанные с изменением объема производства продукции в стоимостной оценке в связи с изменением структуры продукции и уровня кооперированных поставок. Для расчета влияния этих факторов на среднечасовую выработку используется способ цепных подстановок
(табл.3.2).

31

Таблица 3.2

Влияние факторов на уровень среднеквартальной выработки работников предприятия.

|Фактор |Алгоритм расчета |[pic]КвВ, |
| | |т. р. |
|Изменение: | | |
|-доли рабочих в общей | | |
|численности ППП; |[pic]КвВуд=[pic]УД*КвВр1=0,4338%*19,0|+0,0827 |
|-количества |717 = | |
|отработанных дней одним|[pic]КвВд=УД4*[pic]Д*ДВ1= 0,911504 * |+0,1960 |
|рабочим |0,68 * | |
|-продолжительности |*323,27 : 1000 = |0,0 |
|рабочего дня; |[pic]КвВп=УД4*Д4*[pic]П*СВ1= 0,911504| |
|-среднечасовой |* |+0,3947 |
|выработки |*61,0 * 0,0 * 39,52 : 1000 = | |
| |[pic]КвВсв=УД4*Д4*П4*[pic]СВ= | |
| |0,911504 * | |
| |*61,0 * 8,0 * 0,89 : 1000 = | |
|Итого | |+0,6734 |

По данным таблиц 3.1 и 3.2 среднеквартальная выработка по предприятию за 2000 год возросла на 673,4 рубля. За счет увеличения доли рабочих в общей численности ППП выработка возросла на 82,7 рублей, за счет увеличения отработанных дней – на 196,0 рублей и в связи с увеличением среднечасовой выработки – на 394,7 рублей.

32

§3.2. Соотношение темпов роста производительности труда и средней заработной платы на ООО «Строй».

Темпы рота производительности труда и средней заработной платы представлены в таблице 3.3.

Таблица 3.3

Темпы роста производительности труда и средней заработной платы на ООО

«Строй» в 2000 году.
|Показатель |1 квартал |4 квартал |Изменение |
| | | |единицы |% |
|Объем производства |10622,96 |12186,8 |1563,84 |114,72 |
|продукции, тыс. руб. | | | | |
|Среднесписочная численность |614 |678 |64 |110,42 |
|промышленно-производственног| | | | |
|о персонала (ППП), чел. | | | | |
|Среднеквартальная выработка,|17,30 |17,97 |0,67 |103,89 |
|тыс. руб. | | | | |
|Фонд заработной платы, тыс. |3109,36 |4786,66 |1677,3 |153,94 |
|руб. | | | | |
|Средняя зарплата, тыс. руб. |1,82 |2,89 |1,07 |158,79 |

По данным таблицы темпы роста заработной платы на ООО «Строй» в 2000 году опережают темпы роста производительности труда, что объясняется поднятием продажных цен на облицовочный кирпич в октябре 2000 года.
Коэффициент опережения равен 1,53 (1,5879 : 1,0389). Оптимальной же является обратная тенденция, т.е. производительность труда должна расти в 2-
3 раза быстрее заработной платы. В этой ситуации часть дополнительного продукта, полученного в результате роста производительности труда будет направляться не только на повышение оплаты труда персонала, но и на другие мероприятия.

33

§3.3. Соотношение средней заработной платы на ООО «Строй» с прожиточным минимумом.

Прожиточный минимум представляет собой показатель минимального состава структуры потребления материальных благ и услуг, необходимых для сохранения здоровья человека и обеспечения его жизнедеятельности.

Прожиточный минимум используется для обоснования минимальной оплаты труда и трудовой пенсии по старости и для установления минимального размера пособия по безработице и стипендии на период профессиональной подготовки граждан по направлению службы занятости.

Соотношение прожиточного минимума на 2000 год, установленного постановлением губернатора Вологодской области, со средней заработной платой работников ООО «Строй» приведены в таблице 3.4.

Таблица 3.4

Соотношение прожиточного минимума на 2000 год со средней заработной платой на ООО «Строй».
| Квартал |Прожиточный |Средняя |Соотношение |
| |минимум в |заработная | |
| |среднем на |плата | |
| |душу |работников | |
| |населения в | | |
| |2000 году | | |
| | | |руьли |% |
|1 квартал |938,89 |1821,53 |+882,64 |+94,0 |
|2 квартал |967,23 |1558,74 |+591,51 |+61,16 |
|3 квартал |1022,73 |1672,32 |+649,59 |+63,52 |
|4 квартал |977,84 |2885,27 |+1907,43|+195,07 |

Из таблицы видно, что в 2000 году средние заработки работников ООО
«Строй» были выше прожиточного минимума.

Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: бесплатные тесты бесплатно, бесплатно ответы, урок изложение.



Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7  8 | Следующая страница реферата

Поделитесь этой записью или добавьте в закладки